SEGRO et la Fondation Tereza Maxová continueront à soutenir les jeunes défavorisés dans leur carrière

La coopération entre SEGRO et la Fondation s'inscrit dans le cadre du projet « SEGRO responsable » et offre un service complet pour aider les jeunes défavorisés de 16 ans et plus vivant en institution (foyers pour enfants et maisons de transition) à entrer sur le marché du travail.

En 2020, près de 120 jeunes ont été aidés par l'Agence du personnel social pendant six mois. Les activités comprenaient la création d'un CV, l'organisation d'entretiens et la recherche d'un nouvel emploi pour ceux qui en avaient besoin. Les jeunes ont pu travailler avec des professionnels et des mentors qui les ont préparés à des entretiens d'embauche et ont renforcé leurs habitudes de travail. Grâce au programme, près de la moitié des participants ont trouvé un emploi. Cette aide était particulièrement importante compte tenu des conditions difficiles du marché du travail associées à la pandémie de COVID-19. Cette année, pour la deuxième fois, SEGRO a décidé de soutenir la Fondation Tereza Maxová au cours de l'année 2021 du programme de l'Agence du personnel social.

"Nous sommes convaincus que donner une opportunité d'emploi aux jeunes défavorisés est une forme d'aide très importante pour ce groupe de la population, qui est l'un des plus vulnérables. Surtout en ce moment, alors que la pandémie a réduit l'offre d'emplois. Nous sommes donc très reconnaissants du soutien de SEGRO et nous pensons qu'ensemble, nous faciliterons le démarrage de la vie de nombreux jeunes », déclare Terezie Sverdlinová de la Fondation Tereza Maxová pour les enfants.

"Les trois priorités du programme 'SEGRO responsable' sont la promotion d'une croissance à faible émission de carbone, l'investissement dans les communautés locales et l'environnement, et la prise en charge des talents. La coopération avec la Fondation Tereza Maxová s'inscrit parfaitement dans nos objectifs, car elle soutient le développement des jeunes des personnes issues de milieux défavorisés tournées vers l'emploi. Nous sommes très fiers des résultats de 2020 et nous espérons que grâce à cette année, encore plus de jeunes pourront trouver leur futur employeur et améliorer leurs conditions de vie », déclare Irena Lankusova, Associate Directeur, Asset Management, République tchèque SEGRO.

LE SÉGRO

SEGRO est un fonds d'investissement immobilier (REIT) britannique coté à la Bourse de Londres et à Euronext Paris et est l'un des principaux propriétaires, gestionnaires et promoteurs d'entrepôts modernes et d'immobilier industriel. Elle possède ou gère 8,8 millions de mètres carrés (95 millions de pieds carrés) d'une valeur de 17,1 milliards de livres sterling et sert des clients dans une variété d'industries. Ses propriétés sont situées dans et autour des grandes villes et des principaux centres de transport au Royaume-Uni et dans sept autres pays européens.

Depuis 100 ans, SEGRO crée des espaces qui permettent de faire des choses exceptionnelles. Des entrepôts modernes de grande capacité, utilisés principalement pour les hubs de distribution régionaux, nationaux et internationaux, aux entrepôts urbains situés à proximité des grands centres de population et des quartiers d'affaires, il fournit des actifs de haute qualité qui permettent à ses clients de prospérer.

Une partie intégrante de l'objectif et de la stratégie de SEGRO est son engagement à être une force motrice pour le bien social et environnemental. Le cadre de responsabilité d'entreprise de SEGRO se concentre sur trois priorités à long terme qui, selon l'entreprise, peuvent avoir le plus grand impact : la croissance à faible émission de carbone, l'investissement dans les communautés locales et l'environnement, et la gestion des talents.

SEGRO a démarré ses opérations en Europe centrale fin 2005. La société opère actuellement des investissements dans les emplacements stratégiques suivants : Gliwice, Łód, Poznań, Prague, Strykow, Tychy, Varsovie et Wrocław.

Pour plus d'informations, visitez www.SEGRO.com .